La Fédération Nationale des Travaux Publics représente 8000 entreprises pour un total de 300.000 salariés. Chaque année, en France, 114.000 personnes suivent une formation aux métiers des Travaux Publics, 34.000 jeunes en formation initiale dont 8.000 par apprentissage, 14.000 en lycée professionnel, 12.000 post bac, et également 80.000 salariés dont deux tiers d'ouvriers.
Le défi actuel des entreprises et des organismes de formation consiste à former, et à accompagner les salariés et les jeunes en formation initiale aux mutations profondes que connaîtront leurs métiers dans les années à venir; en lien avec les modifications structurelles de notre société et en particulier les réseaux et infrastructures d’adaptation au changement climatique. Au regard de ces défis, la FNTP, via l'association “TP d'avenir”, souhaite mettre en place une “Stratégie Digitale de Formation”, appuyée sur des environnements numériques collaboratifs, des outils et des ressources partagées, en consultation ouverte, conçus dans un souci de grande qualité pédagogique et facilement accessibles sur tous les supports mobiles. |
Dans cette optique, le projet "Excellences TP numérique" déposé au Fond Social Européen en octobre 2019, vise trois axes.
Pour ce faire, l'association TP d'Avenir lance un appel à projet auprès des prestataires de digital learning.
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